Ingénieur Qualité, Sécurité des Soins et Gestion des Risques

Diplômes recherchés

• MASTER

Profil recherché

Savoir / Connaissances

1. Animation de groupe (32030)
2. Conduite de projet (32035)
3. Pédagogie (44542)
4. Qualité (31354)
5. Référentiels qualité (31348)
6. Statistiques (11017)
7. Audit interne (32098)
8. Gestion de crise (46321)
9. Logiciel dédié au management de la qualité (31388)
10. Méthodes/outils de la gestion des risques (42875)
11. Risques et vigilances (22201)

Savoir-être

1. Dynamique
2. Disponible
3. Organisé(e), rigoureux(se), adaptable, fiable, rapide et réactif
4. Qualités relationnelles : capacité d’écoute, tact/diplomatie, discrétion professionnelle, …
5. Sens du travail en partenariat / autonomie
6. Capacité d'analyse, d'observation et de synthèse

Savoir-faire

1. Analyser et optimiser un/des processus
2. Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe), dans son domaine de compétence
3. Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence
4. Choisir une méthode, un moyen correspondant à son domaine de compétence
5. Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence
6. Définir/adapter et utiliser un plan de classement et d'archivage, un système de gestion documentaire
7. Évaluer la conformité de la mise en œuvre d'une procédure/norme/règle, consigne relevant de son domaine de compétence
8. Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité
9. Utiliser les logiciels métier
10. Utiliser les outils bureautique/Technologie d'Information et de Communication (TIC)
11. Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail ou/et de contrôle, afférents à son métier
12. Concevoir la cartographie des risques
13. Définir et utiliser les techniques et pratiques adaptées à son métier
14. Définir, conduire et évaluer la politique relative son domaine de compétence
15. Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence
16. Identifier/analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
17. Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
18. Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnel
19. Piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence
20. Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation
21. Rechercher, sélectionner, exploiter et capitaliser les informations liées à veille dans son domaine

Description de l'établissement

Le Centre Hospitalier d’Avignon est le premier acteur de santé du département de Vaucluse et l’établissement support du Groupement Hospitalier du Territoire qui comprend 10 établissements hospitaliers publics.

Fort de ses 959 lits et places, développant un panel très large d’activités de soins de proximité et de recours organisé en 8 pôles cliniques et 3 pôles médicotechniques, il est également le premier employeur du département avec 3580 collaborateurs dans plus de 100 métiers. Son budget est de 335 M€.

Le projet de l’établissement comporte un important programme de travaux d’extension et de modernisation TERRAH portant sur 400 lits, et des services comme la réanimation, les urgences et la dialyse.

Il met également l’accent sur le développement de l’offre de soins sur le territoire, la recherche et l’innovation, la transformation de la gouvernance et la responsabilité sociale et environnementale des organisations.